مُستخدم+فصل من الوظيفه= مروج
إخواني الكرام
أطرح لكم هذا الموضوع ونريد آرائكم حوله
خصوصاً أنه حاصل وقد عانا منه البعض كان الله بعونهم
،،،،،،
موضوعي يدور حول من أُبتلوا بالمخدرات
والدوائر الحكوميه بشتى قطاعاتها خصوصاً العسكريه لها نهج معين
للتعامل مع من يستخدم المخدرات
ولكن هل هذا النهج صحيح ،،، ام خاطئ ،،، أم يحتاج لإعادة النظر
،،،،
النظام الحالي
* يُعمل تحليل مفاجئ وإن ثبت وجود اي نوع من المخدرات بتحليل الشخص ،، يعطى إنذار ويوقع على تعهد لأول مره
ويكون تحت الانظار ،، مع محاولة التضييق عليه نسبياً ،، وعدم تلبية بعض طلباته
* المره الثانيه يسجن لمدة عشرة ايام ،، ويحسم عليه لمدة عشرة ايام
* المره الثالثه يُفصل من الوظيفه ،، ولا يمكن له الإعاده مهما حصل حتى ولو تاب واقلع
،،،،
سؤالى / هل مثل هذا الفصل يؤدي بالشخص احيانا إلى ان يرى الدنيا بعين البؤس ،، ويتجة بدلاً من الإستخدام الى الترويج ،،
وهذا حاصل
،،
* لماذا لا يعالج هذا الشخص عن طريق مقر عمله بدلاً من الفصل خصوصاً أن بعضهم يعول اسره كبيره
* ألا توجد طريقة لاحتواء مثل هذا الشخص ،،،
خصوصاً ان بعضهم يتوب ويلتزم ويكون لبنه صالحه بالمجتمع لكن النظام لا يخدمه بالنسبه للرجوع لعمله
،،،،
أنتظر آرائكم
لعلنا نخرج بفائده قد يطلع عليها من بيده حل
،،،،
رد: مُستخدم+فصل من الوظيفه= مروج
اولا يالله حيه ويامرحبا نور المنتدى يابو حمد والله لك وحشه
صراحه كلامك رائع وملاحظ
والمفروض يعالج المريض من الادمان بعده طرق منها الصحيه والشرعيه والدعم له
بدل السجن لانه في هذه الحال وعندما يجد العقوبه الصارمه سوف يزيد العناد اليه
اما اذ وجد المعامله الحسنه والنصح المفيد بأذن الله سوف يقلع عن ذالك
ومثل ماذكرت اخوي ابو حمد جهه العمل المفروض هي من تعالجه وتعاونه على التوبه
لانه في نهايه الامر موظف لديهم ومن حقه ان يهتمو به
اسئل الله ان يحمينا من شر المخدرات ومن الوقوع فيها
ابو حمد :|hart:| :|for you|:
رد: مُستخدم+فصل من الوظيفه= مروج
اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة امير الذوق
اولا يالله حيه ويامرحبا نور المنتدى يابو حمد والله لك وحشه
صراحه كلامك رائع وملاحظ
والمفروض يعالج المريض من الادمان بعده طرق منها الصحيه والشرعيه والدعم له
بدل السجن لانه في هذه الحال وعندما يجد العقوبه الصارمه سوف يزيد العناد اليه
اما اذ وجد المعامله الحسنه والنصح المفيد بأذن الله سوف يقلع عن ذالك
ومثل ماذكرت اخوي ابو حمد جهه العمل المفروض هي من تعالجه وتعاونه على التوبه
لانه في نهايه الامر موظف لديهم ومن حقه ان يهتمو به
اسئل الله ان يحمينا من شر المخدرات ومن الوقوع فيها
ابو حمد :|hart:| :|for you|:
حياك الله اخوي نايف
وانا مشتاق لكم ايضا
،،،
بالنسبه للموضوع بصراحه ما حملني على كتابته ،، قابلت واحد من زملائي بالعمل سابقا ،، وتم فصله لثبوت
تعاطيه نوع من المخدرات
،،،
ولكن قابلته بشكل ثاني ،، الرجل ترك الدخان ،، وأعفى لحيته وتوجه لله ،، وتجده دائما بالدروس العلميه والمحاضران
وبدل رفقته السابقه برفقة اهل الخير وتغير تغير تااااام
،،،
ولكنه بلا وظيفه
سألته ليش ما تقدم إعاده قال اللي مثل حالتي لا ينطبق عليه نظام الإعاده خصوصا إن شهادته المتوسطه فقط
،،،
انا بنفسي مثل هؤلاء ليش ما ينظر لهم نظره أخرى
مثلا ،، يجيب تزكيه من احد المشائخ المعروفين وامام المسجد
تمكنه من الرجوع
طبعا هذا على سبيل المثال فقط
وإلا فالحلول كثيره
،،،،
شكرا على مرورك
شكرا لك
رد: مُستخدم+فصل من الوظيفه= مروج
الحبيب ابو حمد حفيد حمد
هلا بهطله بعد طول غياب
القسم نور ولو غبت عن العيون لايمكن تغيب عن القلوب
والله المخدرات مشكله وطريقة تعامل المجتمع مع المتعاطي طريقه خاطئه واسلوب الفصل او الطرد من الوظيفه تعتبر حكم اعدام نهائي على متعاطي يمكن احتوائه وعلاجه
وكما بينت بطرح بدل ان يكون متعاطي سيتجه للترويج وربما التهريب يعني يتجه للاجرام والجريمه ويزيد عدد المجرمين بزيادة عدد المفصولين ويصبح خطرهم اعظم ومشكلتهم اكبر ولو تم عقابهم دون فصلهم مثل تاخير ترقيتهم
وتوقيفهم واشغالهم باعمال اظافيه بعد نهاية الدوام ومنعهم من التمتع ببعض المميزات وعمل التحاليل الدوريه لهم كل عام مره او مرتين ومنحهم فرصه لمدة ثلاث اعوام كحد ادنى وبعدها ينزل درجه من الوضيفه التي هو عليها ويكون العقاب تدريجي مع توجيه انذار له بعد كل مرحله
تحياتي لشخصك الكريم
رد: مُستخدم+فصل من الوظيفه= مروج
اولاً حيا الله اخينا ابو حمد
فقدك المنتدى أخي الكريم
واما الموضوع فموضوع هام لنقاشة لعلنا نساهم باقل الحلول لمثل هذه القضية التي بات لا يخلو بيت منها ( وقانا الله واياكم ) فهذا ابتلاء لذلك الشخص والبعض حتى ولم يتعاطاها يبتلى برفقة سوء
فقد ذكرت لي قريبة ان ابن حماتها وهو في المرحلة الجامعية دعوه ابناءعمته وقدموا له الشاي وعلى غفلة منه وضعوا له حبة مخدرة وبفضل الله لمحها الشاب واستشاط غضباً وقال لهم هذا وانا ولد خالكم وقام بكب كاسة الشاي بوجه من وضعها له وخرج ولم يعد لهم من ذلك الوقت ،، فهذه من الأمور التي وجب للشباب الإنتباه لها حيث تكون اول مرة خدعة
اما من ناحية الوظيفة فما اسمع وخاصة بالمجال العسكري يكون التحليل مفاجئ ولهم علاج على الجهات المختصة
ولكن لا نعلم بالجهات الأخرى
ولكن لماذا لا يتم اخبار قريب له من جهة العمل حيث يتم مراقبتة بالعمل والمنزل وتضييق الخناق عليه .
وأرى إنه لا يستطيع الإستغناء عنها من يكون وراءه قلوب حاقده تموله من تلك السموم
نسأل الله بمنه وكرمه ان يحفظ اخواننا الشباب ويستر عليهم من تلك السموم
أخي ابو حمد موضوع قمة الأهمية
بارك الله فيك ودمت برضا الرحمن
رد: مُستخدم+فصل من الوظيفه= مروج
بسم الله الرحمن الرحيم
قال الله تعالى(وَمَا ظَلَمْنَاهُمْ وَلَكِنْ كَانُوا أَنفُسَهُمْ يَظْلِمُونَ
قال الله تعالى(إنا هدينه السبيل إما شاكرأ وإما كفورا)
أخوي ابو حمد الله ارسل لنا رسوله بدين الحق فلماذا نتبع الشيطان ونطلب الرحمة إن من يعرض عن ذكر الله فإن له معيشة ضنكا وهذا حكم الله
[quote] لماذا لا يعالج هذا الشخص عن طريق مقر عمله بدلاً من الفصل خصوصاً أن بعضهم يعول اسره كبيره
إذا لم يكن لدى لانسان قناعة بتركها فلن يتركها ....ثانياً الله أنعم على ألإنسان بنعمة الإرادة فلماذا لايستخدمها لعلاج نفسة
[quote] ألا توجد طريقة لاحتواء مثل هذا الشخص ،،،
خصوصاً ان بعضهم يتوب ويلتزم ويكون لبنه صالحه بالمجتمع لكن النظام لا يخدمه بالنسبه للرجوع لعمله
يقول النبي - صلى الله عليه وسلم-: (ينزل ربنا إلى السماء الدنيا كل ليلة حين يبقى ثلث الليل الآخر فينادي فيقول: من يدعوني فأستجيب له، من يسألني فأعطيه؟ من يستغفرني فأغفر له؟)
أخوي ابو حمد ممكن صاحبك الله مبتليه ليعلم صبره
نحن نؤمن يقيناً أن الله أرحم الراحيم
الطرح شيق والحديث فيه يطول
دمتم بحفظ الله