حقوق شبابنا الضائعة ـــــــــــ 7

أخي موضوع شيق جداً

الأسباب هي كالتالي :
1- الدولة وسيطرت رؤوس الأموال.
2- الإعلام.
3- غياب ثقافة العمل لدينا.
4- البيروقراطية .
5- مخرجات التعليم.
6- الطبقة المخملية من مسؤولين وتجار.
7- المتسعودين.
8- انعدام الثقة.

وطرق حلها يكمن في :
1- إنشاء جامعات حرفية ومهنية.
2- استحداث أو عودة وزارة الأشغال .
3- إنشاء مصانع من الدرجة الأولى حسب التصنيف العالمي.
4- ابتعاث الطلبة للتخصصات الحرفية فقط .
5- استحداث وإنشاء هيئة ونقابة للمهنيين والحرفيين.
6- التوقف عن الإستقدام وتضييق الخناق على العمالة.
7- عمل برنامج متكامل بين الوزارات المعنية وتكون تحت مظلة النقابة المهنية .
8- عمل برنامج تحفيزي للمواطنين الراغبين في ذلك.
9- إصدار حملة إعلانية تثقيفية للمواطنين.
10- تعمل الدولة على تعيين السعوديين الأصل في المناصب القيادية (لأنهم هم الغيورين على البلد وعلى المواطنين).
11- عمل نظام كامل يحق للدولة فيه التحكم في الشركات الكبرى في البلد.
12- تشكل لجنة لعمل كل ذلك ويكونوا أقوياء أمناء.

هذه وجهة نظري.

وتقبلوا تحياتي.

أشكرك أخي ما طرحته من نقاط مهمة
وفيت وكفيت

ماقصرو جميع الاخوان بابداء مرئياتهم التى لا شك انها تتحدث عن الصالح العام

لكن ما اعجبنى رد الاخ حمود

دعونا نترك ذلك البنغالى ونتسع بدائرة النقاش

لماذا لا نتسال لماذا لا تفعل دور الاجهزة الرقابيه على وزارة العمل

يجود اشخاص لديهم نفوذ او محاباة مع وزارة العمل

تهديهم الوزارة تاشيرات بارقام فلكيه

ثم يزج بهم بالشارع ويدفعون له مقابل مادى شهرى

لو تم تفعيل دور الرقابه على تلك الاشخاص اعتقد انه حل من الحلول

وخاصتنا اننا فى عهد خادم الحرمين الشريفين الذى عودنا دائما بالمساوة والتحقيق مع الجميع كائن من كان

حفظ الله مليكنا من كل مكرة

الاخ ياسر

من القلب شكرا

لك مني الف شكر وتقدير على ماأوضحته

الاخ الخلوق ياسر بن خلف الجبيل موضوع في قيمة الاهميه
ولكن حالا مزري واتفق مع القلم الرائع حمود الوابصي
وصديقي عبدالكريم فيما ذهب اليه
واحب اظيف ياسيدي لقد تكلم الكثير عن السعودة
فدعني ياصديق اوضح امور السعودة لانني عملت بها لفترة من الزمن
السعودة لدينا فقط علي الورق للاسباب التاليه
الدوائر الحكوميه يعيبها التسيب واتكالية العمل علي العماله
الشركات هنا اتسأل كيف تسعود شركه المدير العام اجنبي
مدير شئون الموظفين اجنبي مدير الشئون الماليه اجنبي
المدير التنفيذي اجنبي صاحب الشركه لايملك سوي 45% بالميه من راس المال
بالله عليكم كيف اباسعود
اسف علي الاطاله يا سيدي
تقبل مروري المتواضع

الاخ الخلوق ياسر بن خلف الجبيل موضوع في قيمة الاهميه

ولكن حالا مزري واتفق مع القلم الرائع حمود الوابصي
وصديقي عبدالكريم فيما ذهب اليه
واحب اظيف ياسيدي لقد تكلم الكثير عن السعودة
فدعني ياصديق اوضح امور السعودة لانني عملت بها لفترة من الزمن
السعودة لدينا فقط علي الورق للاسباب التاليه
الدوائر الحكوميه يعيبها التسيب واتكالية العمل علي العماله
الشركات هنا اتسأل كيف تسعود شركه المدير العام اجنبي
مدير شئون الموظفين اجنبي مدير الشئون الماليه اجنبي
المدير التنفيذي اجنبي صاحب الشركه لايملك سوي 45% بالميه من راس المال
بالله عليكم كيف اباسعود
اسف علي الاطاله يا سيدي

تقبل مروري المتواضع

هلا والله بأستاذنا وصاحب القلم المبدع
أبو بدر السرحاني
كلمك صحيح وفي مكانه
أشكرك على هذة الأضافة